ConcepT

Junior adviseur asset management rail

• Posted at Sep 13, 2022
• Vacatures

Ben jij de startende adviseur die samen met onze klanten zorgt voor optimaal presterende railinfrastructuur?

Wat ga je doen?

Als junior adviseur asset management rail werk je aan opdrachten binnen het werkveld spoorinfrastructuur, zowel voor ProRail, andere infrabeheerders als spooraannemers. Jouw adviezen leiden tot strategische bijdragen op het gebied van instandhouding en/of beheer & onderhoud van railinfrastructuur. Asset management staat voor het vinden van een optimale combinatie in prestaties, risico’s en kosten.

De disciplines waarin asset management rail zich op de markt in onderscheid zijn:

• Systeemintegratie: de fase in projecten tussen Topeisen en Plan van Aanpak met kenmerkende werkmethodes zoals Systems Engineering / Systematic Assurance, RAMSHE- LCM-studies, etc.
• Portfoliomanagement: vaststellen van de conditie van assets in relatie tot de eisen, prioriteren van vervanging en vernieuwing van assets, het beoordelen van levensduurverlenging en optimaliseren tussen prestaties, risico’s en investerings- en onderhoudskosten.
• Prestatiegericht onderhoud: we hebben bijgedragen aan het succes van onderhoudsaannemer AssetRail B.V. en willen dit concept in internationale context verder uitbouwen.
• Consultancy: introductie en begeleiding van ISO 55000 principes bij organisaties op weg naar certificering en verder. Gericht op: procesinrichting, organisatiestructuur, organisatiecultuur en datamanagement.

Taken en werkzaamheden waar jij als junior adviseur onder andere mee aan de slag gaat:

• Uitvoeren van analyses ten behoeve van ontwikkeling, instandhouding of onderhoud van spoorweginfrastructuur; onder aansturing van ervaren collega’s;
• Assisteren van senior adviseurs en specialisten bij hun externe opdrachten, en bijdragen in de projectteams;
• Adviseren van klanten in monodisciplinaire opdrachten;
• Bijdragen aan tender- en offertetrajecten om nieuwe opdrachten te verwerven;
• Verdiepen van kennis van assetmanagement en toepassing daarvan in de internationale spoorwereld.

Nieuwsgierig naar dynamische en actuele projecten waar jij je kennis en energie voor kunt inzetten? Hieronder geven we er een aantal waar we als team momenteel aan werken:

• Bijdragen aan instandhoudingsprojecten in Amersfoort, Den Haag, Groningen en op rangeerterrein Kijfhoek bij Rotterdam;
• Invoeren van het nieuwe Europese treinbeveiligingssysteem ERTMS in Nederland;
• Verzorgen van workshops voor RET over het slijpen van metro- en tramrails;
• Analyseren van de kwaliteit van de bovenleiding tussen zeehavens en het Duitse achterland ten behoeve van zwaar goederenvervoer;
• Aangeven in project ‘Toekomst van het Spoor’ op welke wijze ProRail kan voldoen aan de Europese infra-eisen (TSI);
• Bijdragen aan beheer en onderhoud van het spoor via aannemer AssetRail B.V.;
• Assisteren van NetworkRail UK bij het verder optimaliseren van de prestaties van de Elizabeth Line in Londen. 

Wat vragen wij?

Je bent een starter met ambitie! Je groeit binnen twee jaar door naar projectleider of ervaren adviseur. Je vindt het leuk om jezelf te ontwikkelen volgens het principe 'training-on-the-job'. Je hebt de flexibiliteit om in meerdere projecten tegelijkertijd te functioneren en bent bereid je verder te ontwikkelen in het vakgebied Asset Management. Omdat dit de perfecte startersfunctie is, is werkervaring niet vereist.

Jouw profiel:

• Je hebt een afgeronde hbo of wo opleiding in technische richting zoals werktuigbouwkunde, elektrotechniek, civiele techniek, technische bedrijfskunde of aanverwant;
• Je hebt affiniteit met de spoorwereld;
• Ondernemend, creatief en een commerciële instelling;
• Communicatief sterk, sociaal vaardig, zelfstandig, resultaatgericht;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wat bieden wij?

Waar je ook werkt, wat je ook doet, als Arcadiaan draag jij bij aan onze missie ‘Improving quality of life’. Dat is wat ons verbindt en inspireert. We geven de toekomst vorm vanuit verschillende perspectieven en bouwen aan duurzame relaties. Samen willen we onze wereld verbeteren. Lees de blogs van Arcadianen om erachter te komen hoe wij dit doen. Met vijf kernwaarden bouwen we aan onze Arcadis cultuur: People First, Integriteit, Klantsucces, Samenwerking en Duurzaamheid.

Onze cultuur helpt jou je eigen carrière vorm te geven. Samen met onze klanten werk jij aan uitdagende en duurzame projecten. Denk hierbij aan (digitaal) ontwerp, advisering, engineering, project- en managementdiensten in de natuurlijke en gebouwde omgeving.
Arcadis biedt jou een functie met veel vrijheid om je werk zelfstandig in te vullen binnen een ambitieus en gedreven team. Daarnaast werk je regelmatig samen met collega’s van andere disciplines. Kenmerkend voor onze cultuur zijn inclusiviteit, diversiteit en maatschappelijk verantwoord ondernemen. Op deze onderwerpen voeren we verschillende activiteiten uit.

Arcadis geeft jou de ruimte om ideeën verder te ontwikkelen en biedt goede ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden. De Lovinklaan Foundation biedt veel (internationale) programma’s. Ook de actieve jongerenvereniging The Young Part zorgt voor een netwerk buiten jouw team of project. Wij hanteren marktconforme arbeidsvoorwaarden, waaronder 30 vakantiedagen, flexibele werktijden en een resultaatafhankelijke winstuitkering. Op onze website vind je meer informatie over ons bedrijf.

Contactinformatie

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Aron Kelderman, campus recruiter, via telefoonnummer +31 6 1190 8932 of via aron.kelderman@arcadis.com. Wij ontvangen graag jouw CV en brief (in een pdf bestand) via de sollicitatiebutton op careers.arcadis.com. Solliciteren via de mail is niet mogelijk.

Uitzend-, detacherings- en W&S-bureaus hoeven niet te reageren, acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. #LI-AKN junior #starterNL